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历年钦州事业单位考试笔试成绩进入面试最低分数线（以2020年钦州事业单位为例子，供参考）：
2020钦州事业单位考试招聘人数：共招424人，进面人数共1089人；笔试进面最低分数线最高地区是市直，分数为211.5分；进面最低分数线最低地区是钦北区，分数为103.5分，具体如下：
笔试进入面试最低分数线来源于钦州市2020年度事业单位公开考试招聘人员面试资格审查公告
钦州事业单位笔试总成绩=职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩+照顾加分
2020钦州事业单位招聘考试进入面试最低分数线汇总
| 区/县 | 招录人数 | 进面人数 | 笔试进面最低分数线 | 平均分 | 入面分数线 | |
| 最高分 | 最低分 | |||||
| 市直 | 157人 | 435人 | 211.5分 | 108.5分 | 160分 | 查看分数线 |
| 钦北区 | 158人 | 388人 | 189分 | 103.5分 | 146.25分 | 查看分数线 |
| 钦南区 | 109人 | 266人 | 193分 | 110分 | 151.5分 | 查看分数线 |
| 整体平均分 | -- | -- | 197.83分 | 107.33分 | 152.58分 | 进面名单 |
2021 钦州事业单位招聘考试笔试总成绩计算：
笔试以闭卷方式进行，职业能力倾向测验和综合应用能力的分值各150分。
少数民族考生加3分，以身份证、户口簿上记载为准。报考教师岗位的区(镇)聘代课人员、区临时代课人员照顾加分标准见附件5。照顾加分计入笔试总成绩。
划定笔试合格分数线：由钦州市、钦南区和钦北区人力资源和社会保障局，及中国(广西)自由贸易试验区钦州港片区管理委员会组织人社局分别根据笔试情况划定市直和本辖区的笔试合格分数线。未达到笔试合格分数线的报考人员，不能进入后续的程序。
笔试总成绩=笔试成绩+照顾加分
进入面试名单：根据笔试合格分数线，在笔试成绩达到合格分数及以上的考生中，按照招聘岗位名额和笔试总成绩情况，由高分至低分以1:3的比例确定拟进入面试范围的人选(报考人数达不到笔试开考比例但经核准开考的岗位按实际比例确定人选)。比例内末位考生出现笔试总成绩并列时，同时确定为面试人选。
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现在青少年沉迷网络现象严重，对此，有关部门要求网络游戏、视频、直播等平台推出青少年模式，请问对此现象你怎么看?
【测评要素】主要考察考生对社会现象的认知能力。
【评分参考要点】
1.能够肯定地认识到有关部门对其现象采取的相关措施，但同时并不能彻底解决。应结合各方力量共同努力，方能从根本上解决对青少年身心的伤害。
2.能够深入分析青少年沉迷网络的原因，如学生对自我约束力不高，家长忙于工作无时间教育和管理，学校对其引导不够，各大教育平台、APP等缺乏严格把关，相关企业缺乏社会责任等。
3.能够针对问题提出合理化对策建议，如青少年自身应加强学习相关知识，加强自我约束能力，家庭要给予相应的监督和管理，学校应成立相关部门进行针对性教育和指导，相关平台要创新方式方法，相关监管部门应加大惩处力度、规范企业职责等。
