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军队人才网:2025年军队文职考试成绩查询时间：2月上旬
根据官方公告，2025年军队文职笔试成绩查询时间为2025年2月上旬公布，根据往年来看，预计2月下旬左右各单位开始组织面试，从出成绩到开始面试有些岗位时间上还是比较紧张的，所以大家有必要提前了解关于军队文职面试的一些事情，提前做好准备非常关键！待成绩发布后，华图教育将同步中国军队人才网开通2025年军队文职考试成绩查询入口，希望对广大考生有所帮助。
1.如何知道自己进没进面？
中央军委政治工作部按照90%考生上线的比例，统一划定公共科目合格分数线；根据招考岗位入围比例，（1:3或1:5，具体可查询岗位计划表），对达到公共科目合格分数线的报考人员，按照笔试成绩由高到低确定入围人员名单，并在军队人才网公布，并且提前5天以上，将面试时间地点、资格条件、所需材料和具体安排等事项，以电话、短信和电子邮件等方式逐一通知报考人员。
PS：能查出来的只有自己的成绩以及本岗位的入围分数线，是查不到自己的成绩排名的。如果进入面试，分数线后面还附带一句：
您已入围，用人单位将通过电话、电子邮件等方式与你联系。
2.军队文职成绩如何计算？
公共科目、专业科目和面试成绩满分均为 100 分，总成绩按百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩的比例分别占 30%、30%、40%，各类加分计入公共科目。综合成绩＝公共科目×30%＋专业科目×30%＋面试成绩×40%，各科目成绩和总成绩可保留到小数点后两位。面试各项分值为：求职动机（10-15 分），适岗能力（15 分），专业知识（60-70 分）和举止仪表（5-10 分）！
3.军队文职面试都考啥？
军队文职面试形式为：结构化面试（通用能力和专业能力测试） + 情境模拟 + 追问。
结构化通用能力面试：通用能力很多人应该比较熟悉，跟公务员事业编等差不多，文职不同的就是会偏部队话一些，一般会问一些自我认知，综合分析能力，计划组织协调能力，应急应变能力，以及沟通能力。
所以，结构化面试的通用能力部分是很考验一个人的综合素质的，对这部分我建议大家尽快着手准备，总结出自己的一套模板，因为这一块都是相通的，有套路，你练好几个题之后，其他题也触类旁通。
专业能力面试：这一块就是看你的专业知识学的炸扎不扎实，会问你一些跟你专业相关的，接下来也给大家列几个真题（部分岗位）
说说三大会计形式-----会计岗
简述房屋放排水设置----土木专业助理工程师
请简述无痛性心肌梗死的临床表现----医疗岗
请谈谈昏迷患者抢救成功复苏的指征----护理岗
请说明行政诉讼简易程序的适用范围----执法员
情境模拟：包含授课试讲、器械操作、才艺展示、现场测验等，对于考不同岗位的同学来说情境模拟的内容也会有所不同，简单来说也就是这部分岗位的内容职业化是比较严重的，比如你应聘的助教岗，那么就会看你会不会讲课；医护岗就会考你一些具体实操或者口述实际操作，文体岗会考察才艺展示。这部分也是可以提前准备起来的。
追问：在考试过程中是不固定的出现，这个就看考官心情了，可能对你比较感兴趣，想进一步了解你，或者是想进一步考验一下你，当然有的人可能不会被追问，所以你会发现面试的时候有的人很快，有的人慢的要死。我当时一个对手进去5分钟就出来了，一脸懵逼。这一部分的题目特别随机，有的考官可能会问你一些关于你对本岗位如何看，或者就你的学习经历及工作经历提出一些问题，再有的还会对你的毕业论文和学习的一些知识提出问题。这部分也还是对你进行一个综合考察，看你的抗压能力如何，能不接得住一系列灵魂拷问。
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