为方便各位有意报考2025年南宁事业单位考试的同学们能知晓笔试考多少分能进入面试分数线,广西华图特整理并汇总2024年南宁事业单位招聘考试笔试最低成绩进入面试分数线汇总,以下为2024年南宁兴宁区人社局事业单位招聘笔试最低成绩进入面试分数线,供各位考生参考了解:
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共有116人进入2024年南宁兴宁区人社局事业单位招聘面试名单,笔试最低成绩进入面试分数线最低值为113分,该岗位为南宁兴宁区五塘镇农林水利综合服务中心林业技术员;最高值为218分,该岗位是南宁兴宁区教育均衡发展中心人才资源管理人员。
2024年南宁兴宁区人社局事业单位招聘笔试最低成绩进入面试分数线
主管部门 | 招聘单位 | 招聘岗位名称 | 招聘人数(核减后) | 岗位编 码 | 总分 (含加分) |
南宁兴宁区人社局 | 南宁市兴宁区教育均衡发展中心 | 人才资源管理人员 | 1 | 1450100889 | 218 |
南宁市兴宁区中小企业服务中心(兴宁区供销合作联社) | 会计 | 1 | 1450100890 | 202.5 | |
农村项目专员 | 1 | 1450100891 | 209 | ||
南宁市兴宁区物业指导服务中心(兴宁区房屋事务中心) | 房屋安全技术员 | 1 | 1450100892 | 191 | |
南宁市狮山公园 | 旅游宣传策划员 | 1 | 1450100893 | 200.5 | |
南宁兴宁区人社局 | 南宁市兴宁区公路建设养护中心 | 工程技术员 | 1 | 1450100894 | 190 |
南宁市兴宁区东山水库管理所 | 水利工程技术员 | 2 | 1450100895 | 161.5 | |
南宁市兴宁区卫生和计划生育宣传信息中心 | 信息宣传员 | 1 | 1450100896 | 203 | |
南宁市兴宁区民兵军事训练基地 | 政治科工作人员 | 1 | 1450100897 | 214 | |
南宁兴宁区人社局 | 南宁市兴宁区五塘镇水产畜牧兽医站(养殖业产品质量安全监管服务站) | 动物防疫检疫员 | 1 | 1450100898 | 145 |
南宁市兴宁区妇幼保健院 | 妇产科医师一 | 1 | 1450100901 | 143.25 | |
妇产科医师二 | 1 | 1450100902 | 158.35 | ||
口腔医师 | 1 | 1450100905 | 127.45 | ||
南宁市兴宁区朝阳街道办事处党群服务中心(政务服务中心便民服务中心) | 会计 | 1 | 1450100907 | 198 | |
南宁市兴宁区朝阳街道办事处社会治安综合治理中心(网格化管理中心) | 信息宣传员 | 1 | 1450100908 | 209 | |
南宁兴宁区人社局 | 南宁市兴宁区民生街道办事处党群服务中心(政务服务中心便民服务中心) | 会计 | 1 | 1450100909 | 212 |
南宁市兴宁区兴东街道办事处退役军人服务站 | 退役军人服务专员 | 1 | 1450100910 | 172 | |
南宁市兴宁区三塘镇乡村建设综合服务中心(综合行政执法队便民服务中心) | 经济统计员 | 1 | 1450100911 | 207 | |
南宁市兴宁区三塘镇农林水利综合服务中心 | 农业技术员 | 1 | 1450100912 | 184.5 | |
水利技术员 | 1 | 1450100913 | 184 | ||
南宁兴宁区人社局 | 南宁市兴宁区五塘镇社会保障服务中心(劳动保障监察中队) | 信息技术员 | 1 | 1450100914 | 195 |
南宁市兴宁区五塘镇农林水利综合服务中心 | 林业技术员 | 1 | 1450100915 | 113 | |
水利技术员 | 1 | 1450100916 | 147.5 | ||
南宁市兴宁区昆仑镇文化体育和广播影视站 | 文员 | 1 | 1450100917 | 185 | |
南宁市兴宁区昆仑镇卫生和计划生育服务所 | 文员 | 1 | 1450100918 | 120.5 | |
南宁兴宁区人社局 | 南宁市兴宁区昆仑镇农林水利综合服务中心 | 水利技术员 | 1 | 1450100919 | 123.5 |
农业技术员 | 1 | 1450100920 | 152 | ||
南宁市兴宁区第一初级中学 | 物理实验员(聘用教师控制数) | 1 | 1450100921 | 196 | |
南宁市兴宁区第二初级中学 | 会计(聘用教师控制数) | 1 | 1450100922 | 215 | |
南宁市朝阳路小学 | 会计(聘用教师控制数) | 1 | 1450100923 | 200 | |
南宁兴宁区人社局 | 南宁市明秀东路小学 | 党政干事(聘用教师控制数) | 1 | 1450100924 | 211 |
校医(聘用教师控制数) | 1 | 1450100925 | 153.6 | ||
南宁市兴桂路小学 | 校医(聘用教师控制数) | 1 | 1450100926 | 163.35 | |
南宁市兴望小学 | 校医(聘用教师控制数) | 1 | 1450100927 | 151.6 | |
南宁市虹桥小学 | 会计(聘用教师控制数) | 1 | 1450100928 | 192.5 | |
南宁兴宁区人社局 | 南宁市那考河小学 | 校医(聘用教师控制数) | 1 | 1450100929 | 169.4 |
南宁市兴宁区三塘镇中心小学 | 校医(聘用教师控制数) | 1 | 1450100930 | 142.9 | |
南宁市兴宁区平云路北段小学 | 校医(聘用教师控制数) | 1 | 1450100931 | 128 | |
南宁市兴宁区三塘镇四塘小学 | 校医(聘用教师控制数) | 1 | 1450100932 | 165.6 | |
南宁市兴宁区物业指导服务中心 | 物业综合管理员 | 1 | 1450101211 | 177 | |
南宁市兴望小学 | 教务(聘用教师控制数) | 1 | 1450101212 | 153 | |
南宁兴宁区人社局主要职责:
1、贯彻执行国家、自治区、南宁市人力资源和社会保障事业的法律、法规、规章和政策;拟订城区人力资源和社会保障事业发展规划,拟订相关政策并组织实施和监督检查。
2、完善政府奖励制度,指导和协调政府奖励工作,审核以城区人民政府名义实施的奖励活动,审核以城区人民政府名义奖励的人选。
3、负责城区促进就业工作。拟订统筹城乡就业发展规划,完善公共就业服务体系;统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度,贯彻落实高校、职业学校、技工学校毕业生就业政策;会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策并组织实施。
4、贯彻执行国家、自治区、南宁市城乡居民基本养老保险及其补充保险政策和标准,落实机关企事业单位基本养老保险政策。
5、负责城区就业、失业信息引导,拟订应对预案,实施预防、调节和控制,保持就业形势稳定。
6、会同有关部门拟订事业单位人员的总体规划、结构调整政策,负责城区本级事业单位补充人员计划的核准;贯彻落实国家、自治区、南宁市有关机关、事业单位人员工资收入分配制度改革政策和福利、离退休政策,建立机关、企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制。
7、实施人才强区战略,参与人才管理工作。拟订事业单位人员和机关工勤人员管理办法;拟订城区事业单位人事制度改革政策并指导实施;拟订专业技术人员管理和继续教育管理办法并组织实施,牵头推进深化职称制度改革工作;负责高层次专业技术人才选拔、引进和培养工作;会同有关部门具体规划、部署城区人才小高地工作。
8、推动农民工相关政策的落实,协调解决重点难点问题,维护农民工合法权益。
9、贯彻落实人事争议调解制度和劳动关系政策,完善劳动关系协调机制;贯彻落实消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策;组织实施劳动监察,协调劳动者维权工作,依法查处违反人力资源和社会保障法律法规的案件。
10、建立健全人力资源和社会保障系统信访、维护稳定工作制度,会同有关部门协调处理重大信访事件或突发事件。
11、承办城区人民政府行政任免有关事项。
12、承担城区人民政府交办的其他事项。
2025年南宁事业单位考试练习题
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民事主体的人身权利、财产权利以及其他合法权益受法律保护,任何组织或者个人不得侵犯,但民事主体从事民事活动时,应遵循一定的原则。下列选项中,不属于上述原则范围的是( )。
A. 效率原则
B. 自愿原则
C. 公平原则
D. 诚信原则
【答案】A
【解析】本题考查民法原则。《民法总则》规定民事主体从事民事活动,应当遵循自愿原则、公平原则、诚信原则。与题意相符,故A项当选。故本题正确选项为A项。