2025国家公务员考试公告10月中旬公布，为帮助各位考生能知晓2025国家公务员考试考多少分才能进入面试名单，广西华图特整理了2024年国考最低进入面试分数线，帮助各位考生参考了解，以下为2024国考中国人民银行广西分行最低笔试成绩进入面试分数线及笔试合格线：

2024国家公务员考试笔试合格分数线

　　中央机关和省级(含副省级)直属机构综合管理类职位合格分数线为：总分(行政职业能力测验和申论科目成绩合计，下同)105分，行政职业能力测验科目60分;

　　市(地)级和县(区)级直属机构综合管理类职位，行政执法类职位合格分数线为：总分95分，行政职业能力测验科目50分;

　　西部地区和艰苦边远地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆等15个省区市)的市(地)级、县(区)级直属机构综合管理类和行政执法类职位，定向招录服务基层项目人员和在军队服役5年以上的高校毕业生退役士兵职位，非通用语职位，以及特殊专业职位合格分数线为：总分90分，行政职业能力测验科目45分。

　　此外，金融监管总局及其派出机构职位、中国证监会及其派出机构职位和公安机关人民警察职位统一组织了专业科目笔试，专业科目笔试合格分数线为：45分。

2024国考中国人民银行广西分行最低笔试成绩进入面试分数线

　　2024国考中国人民银行广西分行笔试成绩进入面试分数线最低分值为97.9分，该岗位是中国人民银行钦州市分行综合业务部门一级主任科员及以下；最高分值为125分，该岗位是中国人民银行桂林市分行综合业务部门一级主任科员及以下。

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　　各职位进入面试的人员名单将根据规定的面试比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定。

部名称门	用人司局	职位名称	职位代码	面试分数
中国人民银行广西分行	中国人民银行广西分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110001001	105.2
中国人民银行广西分行	中国人民银行广西分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110001002	116.6
中国人民银行广西分行	中国人民银行广西分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110001003	113.4
中国人民银行广西分行	中国人民银行广西分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110001004	111.1
中国人民银行广西分行	中国人民银行柳州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110002001	117.2
中国人民银行广西分行	中国人民银行柳州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110002002	112.2
中国人民银行广西分行	中国人民银行柳州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110002003	116.9
中国人民银行广西分行	中国人民银行柳州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110002004	114.6
中国人民银行广西分行	中国人民银行桂林市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110003001	102.9
中国人民银行广西分行	中国人民银行桂林市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110003002	119.7
中国人民银行广西分行	中国人民银行桂林市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110003003	122.2
中国人民银行广西分行	中国人民银行桂林市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110003004	125
中国人民银行广西分行	中国人民银行桂林市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110003005	115.8
中国人民银行广西分行	中国人民银行梧州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110004001	116.6
中国人民银行广西分行	中国人民银行梧州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110004002	107.8
中国人民银行广西分行	中国人民银行梧州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110004003	112.7
中国人民银行广西分行	中国人民银行梧州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110004004	115.3
中国人民银行广西分行	中国人民银行北海市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110005001	108.9
中国人民银行广西分行	中国人民银行北海市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110005002	113.5
中国人民银行广西分行	中国人民银行北海市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110005003	110.2
中国人民银行广西分行	中国人民银行北海市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110005004	121.3
中国人民银行广西分行	中国人民银行北海市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110005005	122.4
中国人民银行广西分行	中国人民银行北海市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110005006	119.4
中国人民银行广西分行	中国人民银行防城港市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110006001	116.5
中国人民银行广西分行	中国人民银行防城港市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110006002	112.6
中国人民银行广西分行	中国人民银行防城港市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110006003	118.8
中国人民银行广西分行	中国人民银行防城港市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110006004	117.8
中国人民银行广西分行	中国人民银行防城港市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110006005	123.3
中国人民银行广西分行	中国人民银行钦州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110007001	97.9
中国人民银行广西分行	中国人民银行钦州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110007002	113.5
中国人民银行广西分行	中国人民银行钦州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110007003	119.9
中国人民银行广西分行	中国人民银行钦州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110007004	116.8
中国人民银行广西分行	中国人民银行贵港市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110008001	106.7
中国人民银行广西分行	中国人民银行贵港市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110008002	109.3
中国人民银行广西分行	中国人民银行贵港市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110008003	114.1
中国人民银行广西分行	中国人民银行贵港市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110008004	123.2
中国人民银行广西分行	中国人民银行玉林市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110009001	108.1
中国人民银行广西分行	中国人民银行玉林市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110009002	116.1
中国人民银行广西分行	中国人民银行玉林市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110009003	116.9
中国人民银行广西分行	中国人民银行玉林市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110009004	123
中国人民银行广西分行	中国人民银行百色市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110010001	111.9
中国人民银行广西分行	中国人民银行百色市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110010002	116.7
中国人民银行广西分行	中国人民银行百色市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110010003	118.5
中国人民银行广西分行	中国人民银行百色市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110010004	120.6
中国人民银行广西分行	中国人民银行百色市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110010005	116.6
中国人民银行广西分行	中国人民银行贺州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110011001	113.8
中国人民银行广西分行	中国人民银行贺州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110011002	121.4
中国人民银行广西分行	中国人民银行贺州市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110011003	109.7
中国人民银行广西分行	中国人民银行河池市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110012001	108.8
中国人民银行广西分行	中国人民银行河池市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110012002	112.7
中国人民银行广西分行	中国人民银行河池市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110012003	115.7
中国人民银行广西分行	中国人民银行河池市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110012004	113.4
中国人民银行广西分行	中国人民银行来宾市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110013001	108.2
中国人民银行广西分行	中国人民银行来宾市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110013002	118.2
中国人民银行广西分行	中国人民银行来宾市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110013003	116.9
中国人民银行广西分行	中国人民银行来宾市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110013004	118.2
中国人民银行广西分行	中国人民银行崇左市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110014001	108.7
中国人民银行广西分行	中国人民银行崇左市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110014002	115.8
中国人民银行广西分行	中国人民银行崇左市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110014003	116
中国人民银行广西分行	中国人民银行崇左市分行	综合业务部门一级主任科员及以下	300110014004	117.3

2025国家公务员考试每日一练

　　(单选题)内啡肽是人体大脑中含有的一种化学物质，它可与大脑中阿片受体结合，产生天然的止痛效果。研究人员发现，在人群中，那些拥有更多朋友，社交网络更广的人往往耐受疼痛的能力也更强。因此，研究人员认为社交活动会让人产生更强的耐痛力。

　　要得到上述结论，需要补充的前提是：

　　A.人们的疼痛感往住和疼痛阈值有关，而疼痛阈的个体差异极大

　　B.当人们压力较大或者情绪低落时，机体的内啡肽系统会被打乱

　　C.社交行为的数量和质量使人心情愉悦，从而让人们更愿意社交

　　D.社会活动会促进大脑分泌更多的内啡肽，产生积极良好的情绪

　　解析

　　第一步，确定题型。

　　根据提问方式中“前提”，确定为加强论证。

　　第二步，找论点和论据。

　　论点：社交活动会让人产生更强的耐痛力。

　　论据：①内啡肽是人体大脑中含有的一种化学物质，它可与大脑中阿片受体结合，产生天然的止痛效果;②那些拥有更多朋友，社交网络更广的人往往耐受疼痛的能力也更强。

　　第三步，辨析选项。

　　A项：无关选项。该项讨论的是人们的疼痛感与什么有关以及是否有差异，与论点无关，论题不一致，排除。

　　B项：无关选项。该项讨论的是情绪与内啡肽的问题，与论点“社交活动”无关，论题不一致，排除。

　　C项：无关选项。该项中并未提到社交与耐痛力之间的关系，论题不一致，排除。

　　D项：肯定前提。建立了题干论点“社交活动”和论据“内啡肽”之间的联系，具有加强作用。

　　因此，选择D选项。