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【试题练习】

某招聘考试，笔试共分为常识、言语、判断、数量和资料5个部分，应聘者满足其中三项或以上合格即可进入下一轮面试。某次对一批应聘者考核后统计，发现5个部分的合格率分别为80%、73%、78%、55%、82%，那么此次考核进入面试的最低比率为：

A.55%

B.56%

C.57%

D.58%

正确答案：C

【解析】第一步，本题考查最值问题。
第二步，设本次应聘者共100人，共有80+73+78+55+82＝368人次合格，若要此次考核进入面试的比率最低，则先让每名应聘者有2项合格，共需要100×2＝200项，还剩368-200＝168项，再分给168÷3＝56人每人3项，此时比率最低，根据数量合格率为55%可知，最多只有55人5项合格，故剩余3项应按2项、1项分别分配给2人，此时有55+1+1共57人合格，比率最低。
因此，选择C选项。