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2023年安徽公务员笔试成绩|最低分数线
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2023年安徽公务员笔试最低合格分数线暂未公布，现提供2022年安徽公务员最低合格分数线作为参考。
根据《安徽省2022年度考试录用公务员工作实施方案》规定，现将安徽省2022年度考试录用公务员笔试合格分数线和达到合格分数线人员成绩公告如下。
按照“保证新录用公务员基本素质”“保证现有职位有合适的竞争人选”“体现省、市、县、乡和行政执法类、特警特殊职位对能力的不同要求”“适当降低基层进入门槛”的原则，确定笔试合格分数线如下：
1.省本级机关(不含行政执法类)：公共科目笔试成绩不低于110分，且《行政职业能力测验》成绩不低于50分。
2.市级机关(不含行政执法类)：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测验》成绩不低于50分。
3.县级机关(不含行政执法类)：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测验》成绩不低于45分。
4.乡镇机关：公共科目笔试成绩不低于90分，且《行政职业能力测验》成绩不低于40分。
5.行政执法类职位：公共科目笔试成绩不低于95分，且《行政职业能力测验》成绩不低于45分。
6.特警特殊职位：公共科目笔试成绩不低于90分，且《行政职业能力测验》成绩不低于40分。
其他有关信息将陆续在安徽先锋网、各市指定网站发布，请各位考生及时主动到指定网站了解相关信息。其中，报考省直机关职位的，请关注安徽先锋网;报考各市职位的，请关注各市指定网站;报考广德市、宿松县职位的，在体能测评、资格复审等后续环节，请关注宣城、安庆市指定网站。
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2023年相关考试试题：
123 、A公司从那些由于经常乘坐B航空公司的飞机而得到B航空公司奖励票券的人们那里买来了一些免费旅行票券，将这些票券以低于从B航空公司购买机票的价格向人们出售。这种票券的市场交易导致了B航空公司的收入损失。为抑制这种免费旅行票券的买卖行为，对B航空公司来说最好的做法是限定：
A.票券的使用者只能是那些被奖励了票券的人
B.某一年里一个人被奖励的票券的数量
C.旅行者使用票券旅行的路线的数量
D.票券发行后可以被使用的时间
【答案】：A
【解析】：
第一步，确定题型。
依据题干特征和提问方式，确定为归纳推理。
第二步，辨析选项。
A项：对票券的使用者进行限定，A公司就算买到票，也无法进行售卖，因为其他人没有权利使用，所以不会有人购买，从根本上杜绝了这种买卖行为，可以推出；
B项：限制被奖励的票券的数量，只是一定程度上进行限制，并不能从根本上杜绝这种买卖行为，不是最好的做法，排除；
C项：限制旅行的路线的数量，只是一定程度上进行限制，并不能从根本上杜绝这种买卖行为，不是最好的做法，排除；。
D项：限制使用的时间，只是一定程度上进行限制，并不能从根本上杜绝这种买卖行为，不是最好的做法，排除。
因此，选择A选项。
