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安徽人事考试网成绩查询-2022安徽遴选公务员
2022年安徽省遴选公务员成绩查询入口于12月1日15时开通，为方便广大考生查询成绩，华图教育同步开通2022年安徽遴选公务员成绩查询入口，希望对您有所帮助！
2022年安徽遴选公务员成绩查询入口https://ah.huatu.com/zt/ahlxgwycj/
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经省公务员主管部门同意，安徽省2022年度公开遴选公务员笔试成绩定于12月1日15时公布。考生可登录安徽省人事考试网“2022年度安徽省公开遴选公务员专题”查询本人笔试成绩。笔试阅卷没有人工登分、累分环节，根据该项笔试考务文件规定，除缺考、违纪、零分等特殊情况外，原则上不受理查卷申请。
关于安徽公务员遴选面试及体检的相关信息，节选安徽省直机关遴选公告中的部分内容，供广大考生参考：
面试。面试在省委组织部指导下，由各遴选单位自行组织。报名人员可登录安徽先锋网和遴选单位网站查看面试公告。
面试人选从同职位合格分数线以上人员中按笔试成绩从高分到低分确定，与职位计划数的比例一般为3:1。最后一名如有多名人员笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。需要加试的职位，加试、面试人选根据笔试成绩从高分到低分按下列比例确定：职位计划数为1-2人的，人选数与职位计划数的比例为6:1;3人以上的，人选数与职位计划数的比例为5:1。加试具体事宜另行公告。
面试前，各遴选单位须对面试人选进行资格复审。资格复审材料包括本人有效身份证件、报名表原件、学历(学位)证书原件以及基层工作经历证明等。资格复审不合格者，取消面试资格。出现面试人选缺额的，在规定时间内等额递补。
面试采取结构化面试等方式进行。除现场面试外，根据需要，可以进行网络远程面试、录像面试等。面试考官为7人，其中外聘考官不少于6人，由省委组织部负责选派。
实际参加面试人数少于或等于职位计划数的，面试成绩须达到75分或当天该考场实际面试人员的平均分，方可进入下一环节。
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安徽人事考试网成绩查询-2022安徽遴选公务员相关考试试题：
98 、“十三五”期间，全国货物进口额年均增长约：A.10227亿元
B.9316亿元
C.7616亿元
D.7078亿元
【答案】：C
【解析】：
第一步，本题考查年均增长量计算。
第二步，定位文字材料，“（2020年）进口142231亿元，同比下降0.7%，增速比2016年低1.3个百分点”；定位柱状图，2016年货物进口额为104967亿元。
第三步，五年规划求年均增长量，需考虑翻旧账，即初期往前多看一年。“十三五”为2016—2020年，则初期为2015年、末期为2020年、相差年数=2020－2015=5。2016年货物进口额同比增速为－0.7%+1.3%=0.6%，根据基期量=现期量/（1+增长率），代入数据可得2015年货物进口额为
≈104967×（1－0.6%）≈104967－630=104337（亿元）。第四步，根据年均增长量=（末期量－初期量）/相差年数，选项首位相同第二位不同，分子减法计算，从左向右截取前三位，并考虑截位舍相同，则年均增长量约为
，直除首两位商76。因此，选择C选项。
