2022钦州浦北县尚未公布事业单位成绩，公布预计时间于11月下旬。各位考生可多多关注下钦州人才网或登录报名系统查询。更可以点击预约>>2022钦族浦北县事业单位成绩查询预约，到时成绩一旦公布出来了，广西华图教育将会及时通知您去查询成绩啦：
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2022钦州浦北事业单位笔试成绩查询时间为11月下旬，查询入口在钦州人事服务平台，成绩发布之后面试公告又将会何时发布?各位考生查到成绩之后又需要做什么呢?广西华图将为大家罗列成绩发布之后的注意事项供考生参考：
面试人选名单于2022年月12上旬在钦州人才网(http://qz.gxrc.com/)上发布。面试公告发布后，如面试人选自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选，按实有人员进行面试。
面试方式为结构化面试、实际操作能力测试两种，具体岗位所采取的面试方式详见《2022年浦北县事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》(附件1)。结构化面试、实际操作能力测试分值满分均为100分，60分为合格。经市人力资源社会保障局核准面试开考或因考生缺考，面试时岗位招聘名额与实际面试人数达不到1:3比例的岗位，考生成绩须达到70分及以上方为合格。面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。岗位考生面试成绩均达不到70分及以上的，取消该岗位的招聘。
2022年12月31日前，按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作面试规则(试行)》(桂人社发〔2012〕79号)等有关规定，组织实施结构化面试、实际操作能力测试。具体面试时间、地点等事项以面试公告为准。
(1)结构化面试。结构化面试分别由浦北县人力资源社会保障局组织实施。
(2)实际操作能力测试。实际操作能力测试工作在县人力资源社会保障局的指导下，由招聘单位主管部门组织实施。
实际操作能力测试的形式应根据招聘岗位确定，坚持“干什么考什么”的原则，着重考察应聘者的业务素质及潜在能力。
(3)实行验证制度。结构化面试、实际操作能力测试实行严格验证制度。凡进入结构化面试、实际操作能力测试的人员须按规定携带身份证、笔试准考证，经验证无误后才能进入考场。因提供的证件与应试人员不相符的，取消报考者的资格，报考者的笔试总成绩也同时作废，所有责任由报考者承担。
(4)实行严格监督制度。邀请纪检监察对结构化面试及实际操作能力测试的全过程进行严格监督。
(5)成绩公布。结构化面试、实际操作能力测试结束后，由组织实施单位于当天公布全部考生的成绩。
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单位庆祝建党96周年举办一次活动，领导让你确定主题并组织，你怎么组织?
【题型分类】组织管理
【测评要素】活动组织，工作思路，实践能力
【示范答题】
星星之火，可以燎原。从1921中国共产党在上海成立以来，已经走过了接近一百年的光辉岁月。从混乱的时代走来，经过战争的洗礼，和发展的曲折，中国共产党从未停止探索和对社会主义的建设。值此建党96年之际，响应习近平总书记“两学一做”的号召，正是我们重新学习、审视、思考党的精神的机会。因此，我认为可以通过一次精彩而全面的演讲比赛来带动大家的学习热情。
为了提高单位员工的学习和参与热情，从筹备阶段就要充分做好宣传工作。我会以“忆往昔峥嵘岁月”为主题，制作图片及宣传片，在单位网站醒目位置进行宣传，并开设评论留言功能，邀请大家分享建党96周年中值得我们学习和回顾的历史时刻。同时，通过单位微信群、公众号、微博等即时通讯软件进行推广。我会主动搜集整理值得大家学习的先进事例进行分享，充分调动大家的学习热情，从而为演讲比赛预热。
根据大家的学习进度，制定下一步的筹备策略。比如，可以与各部门沟通，推荐在学习中表现出较高热情的同事报名参与演讲比赛。为了鼓励大家参赛，可以通过设立表彰的形式给予一定的奖励，必要时也可以算作部门荣誉。相信通过这样的激励措施，大家会踊跃展现自己。我会认真做好报名统计工作。
随后，根据参赛人数以及观众规模，选择合适的礼堂或会议室作为比赛地点，并与领导、各部门以及兄弟单位充分沟通，确定比赛时间，并向相关方发出邀请函。临近比赛，我将成立比赛筹备小组。明确分工，制定比赛流程，确定物资、接待、主持等工作的明确分工，并提前彩排预演。
比赛当天，按照计划做好统筹工作，协调各组工作，并对突发状况进行监控，保障比赛顺利进行。比赛的形式可以采用短片播放、学习总结、演讲评分的流程进行。比赛全程录像，赛后即时制作宣传视频，撰写宣传文章，对此次比赛做出详细生动的通讯报告。
比赛只是一个形式，比赛本身不实目的。我们的目的是通过比赛提高大家对党章党规的学习热情。赛后我也会认真听从各方的建议和意见，认真总结，继续通过多种形式鼓励大家对光荣传统的学习。
