2023年国家公务员招考职位表什么时候出来了呢?从历年时间安排来看,一般都在10月国庆节后发布,具体要看国家公务员局官方网站,也可以继续关注广西华图教育网站,2023国考职位表一旦发布后广西华图教育会第一时间更新。
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2023国考职位表公布预计时间为2022年10月中下旬,职位表一旦发布后,各位考生可以在国家公务员局网站“中央机关及其直属机构考试录用公务员专题”下载职位表查阅:
历年国考职位表公布时间汇总 | |
年份 | 公布时间 |
2022年 | 2021年10月中旬 |
2021年 | 2020年10月14日 |
2020年 | 2019年10月14日 |
2019年 | 2018年10月21日 |
2018年 | 2017年10月28日 |
2017年 | 2016年10月13日 |
2016年 | 2015年10月13日 |
2015年 | 2014年10月14日 |
适合女生的国考职位有哪些?
1、秘书、财会、人事等相关岗位
女生的心思比男生更细腻,具备着较好的语言表达能力和公文写作能力,对于一些沟通交流方法、文件起草、活动策划、宣传等方面具有天生的优势,而这些工作的强度比其他岗位相对比较轻松,工作环境也没那么差,对自身的职业发展能够获得更好的发展前景。
2、学历要求较高的岗位
近些年,“女多男少”的现象在外语学院、师范学院等综合性学院蔓延,甚至在一些理工类大学中,女生的占比也越来越高,即便是临床医学这种男生占优势的专业,女生的优势也越来越大。从近些年来看,高学历女生的比例越来越高,为了最大程度上避免与男生竞争,报考高学历岗位是女生最好的选择。
3、有外语要求的岗位
据统计,女生在学习方面要比男生更刻苦,尤其是在外语是方面,女生有突出的自觉性和毅力,大部分女生在大学期间通过了英语四六级考试,有的已经达到了八级的水平,还兼修着其他语言,这些条件在公务员考试中的竞争优势非常明显。所以,在报考外语要求的岗位上,女生要比男生更有优势。
适合男生的国考职位有哪些?
1、专业技能较强的岗位
男生的思维优势要大于女生,尤其是数理化方面,所以理工大学的男生要比女生多。而在国考中,很多岗位会招录计算机、海事海关、气候气象、电子信息等专业技能较强的人才,所以这类岗位更适合男生报考。
2、对身体素质有要求的岗位
在身体素质方面,男生也要强于女生,没有生育方面的顾虑,对艰苦环境的适应能力强,比如海事局、海关、铁路公安、消防等单位,因为工作环境比较特殊,所以一般会在职位表中标注“适合男生报考”之类的条件限制。在同等条件下,男生比女生更有优势,这类单位虽然工作强度较大,而且部分岗位有一定的危险系数,但却是男生报考公务员的“良机”。
3、男生的选择范围更广
几乎每个男生心中都有一个“英雄梦”,“男儿志在四方”的豪言壮语又激励着一代又一代的大好男儿远离家乡,不远千里到大城市追逐自己的梦想。在职位选择方面,女生会优先考虑距离家乡最近的岗位,而男生会优先把实现梦想放在首位。从这一点上,男生比女生的职业范围更广,男生在选择岗位时会考虑职业发展、岗位竞争等多方面因素,拓展了选择空间,大大提高了录取几率。
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2023国家公务员考试练习题
当西方企业还在产品质量的竞争中拼搏,日本企业却已开始改变竞争方式,将重点转移到顾客服务方面来。继质量之后,服务变成了企业下一个全力以赴的目标。
以下哪项不符合上文的意思( )。
A.质量是企业生存的根本,是迎合顾客消费心理的唯一法宝
B.要通过实用、创新、符合市场需求的产品,来增加顾客满意度
C.通过合理的雇用程序,录用最能为顾客着想和最有责任心的员工
D.让产品超越顾客的期待,是使顾客建立忠诚度的最有效的办法
答案:A
解析:
据提问可知此题是细节判断题。
材料对西方企业和日本企业现今在竞争方式进行比较,据文意可知重心在后者,即日本企业采取的以服务为重点竞争方式。A项质量是生存根本的表述在文中并没有体现,材料仅表现质量和服务在企业发展中都重要,故选A。
B、C、D三项的内容均是通过加强服务的方式提高企业竞争力,符合文意。
故正确答案为A。