报考了被取消招聘计划岗位且已交费成功的人员，可于2022年4月28日登录南宁市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.nanning.gov.cn)“2022年南宁市事业单位考试专题”改报其他岗位。
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南宁市2022年公开考试招聘事业单位工作人员的报名交费已于4月20日结束。根据《南宁市2022年公开考试招聘事业单位工作人员简章》有关公共科目笔试开考比例规定，结合报名资格审查、交费等情况，取消因无人报考或达不到开考比例的岗位179个共233名招聘计划(详见附件1)，减少招聘计划后以1:3比例开考的岗位31个共51名招聘计划(详见附件2)。经研究批准以1：2比例开考的岗位36个共36名招聘计划(详见附件3)。
附件：1.2022年南宁市事业单位公开考试招聘取消招聘计划岗位表
2.2022年南宁市事业单位公开考试招聘减少招聘计划后以1:3比例开考岗位表
3.2022年南宁市事业单位公开考试招聘以1:2比例开考岗位表
报考了被取消招聘计划岗位且已交费成功的人员，可于2022年4月28日登录南宁市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.nanning.gov.cn)“2022年南宁市事业单位考试专题”改报其他岗位。
改报岗位时间：2022年4月28日8：30至17：00。
改报岗位资格审查时间：2022年4月28日8：30至17：00。
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2022广西事业单位试题每日一练
资本家竞相改进生产技术，提高劳动生产率的直接动因是( )。
A. 降低劳动力价值
B. 追逐超额剩余价值
C. 求得绝对剩余价值
D. 获取相对剩余价值
【答案】B
解析： 超额剩余价值是个别资本家通过提高劳动生产率，使自己商品的个别价值低于社会价值而比一般资本家多得的那部分剩余价值。其来源仍然是该企业雇佣工人的剩余劳动。故本题选B。
考点：政治、政治/马克思主义基本原理/马克思主义政治经济学
