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2021贺州市直事业单位考试入面分数线

贺州事业单位考试网 | 2022-03-10 14:22

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  2021年贺州市直事业单位招聘考试进入面试分数线已公布,公布来源于2021年贺州市事业单位招聘面试资格审查公告,以下为广西华图教育整理2021贺州市直事业单位进入面试分数线汇总(最高分和最低分),在整理归类过程中难免会出现偏差和错误,仅供各位考生参考了解,预祝各位考生2022年贺州市直事业单位统招考试顺利:

2021玉林事业单位考试进入面试最低分数线汇总

  2021贺州市直事业单位招聘人数为71人(核减前);进面人数共153人;笔试成绩进面最低分数线最低的岗位是朝东镇农业农村服务中心工作人员,分数为93.5分;进面最低分数线最高的岗位是贺州市医疗和医药综合服务中心工作人员一,分数为200.5分,具体如下:

2021贺州市直事业单位考试入面最低分数线

招聘单位 招聘岗位名称 进面最低笔试成绩
(含照顾加分)
贺州市委党校 工作人员 196
贺州日报社 记者一 192.5
贺州日报社 记者二 178.5
贺州市广播电视台 播音主持人 131
贺州市广播电视台 编辑 166.5
贺州第一高级中学 化学实验员 176
贺州第二高级中学 工作人员一 170.5
贺州第二高级中学 财务会计 185.5
贺州第二高级中学 校医 124.5
贺州市殡葬管理处 工作人员一 200
贺州市殡葬管理处 工作人员二 195.5
贺州市殡葬管理处 工作人员三 151
贺州市国土整治中心 工作人员 167
贺州市自然资源信息中心 工作人员 183.5
贺州市龟石水利工程管理处 工作人员一 147.5
贺州市龟石水利工程管理处 工作人员二 176.5
贺州市龟石水利工程管理处 工作人员三 160.5
广西姑婆山自治区级自然保护区管理局 工作人员一 184
广西姑婆山自治区级自然保护区管理局 工作人员二 172
贺州市中医医院 重症医学科医师一 189.6
贺州市中医医院 急诊科医师二 139.2
贺州市中医医院 儿科医师 166.6
贺州市中医医院 麻醉科医师 145.1
贺州市中医医院 外科医师一 155.5
贺州市中医医院 外科医师二 150.7
贺州市中医医院 内科医师 178.7
贺州市妇幼保健院 妇产科医师 161.7
贺州市妇幼保健院 儿科医师 164.3
贺州市妇幼保健院 超声科医师 170
贺州市妇幼保健院 临床护理 152.9
贺州市妇幼保健院 检验师 188.6
贺州市皮肤病防治院(贺州市第五人民医院) 医师一 164.5
贺州市皮肤病防治院(贺州市第五人民医院) 医师二 155.8
贺州市皮肤病防治院(贺州市第五人民医院) 公共卫生医师 169.9
贺州市皮肤病防治院(贺州市第五人民医院) 药师 179.7
贺州市皮肤病防治院(贺州市第五人民医院) 检验师 167.1
贺州市皮肤病防治院(贺州市第五人民医院) 护士 158.8
贺州市医疗和医药综合服务中心 工作人员一 200.5
贺州市医疗和医药综合服务中心 工作人员二 197.5
贺州市矿山救护队 工作人员 179.5
黄姚产业区管委 工作人员一 178
黄姚产业区管委 工作人员二 163.5
黄姚产业区管委 技术人员 166
黄姚产业区管委 会计 132
江南街道办事处社会保障服务中心 工作人员 188
贺州现代商贸产业园管理委员会 工作人员二 123
横塘水库水利工程管理所 工作人员 188
鸟源水库水利工程管理所 技术人员一 150.5
鸟源水库水利工程管理所 技术人员二 120.5
葛坡镇综合执法队 工作人员 137.5
葛坡镇乡村振兴发展中心 工作人员 145
朝东镇农业农村服务中心 工作人员 93.5
朝东镇综合执法队(加挂国土规建环保安监所牌子) 工作人员一 134
朝东镇综合执法队(加挂国土规建环保安监所牌子) 工作人员二 155
朝东镇社会保障服务中心 工作人员 134
朝东镇乡村振兴发展中心(加挂经济发展中心牌子) 工作人员 133
朝东镇文广体旅服务中心 工作人员 162
朝东镇退役军人服务站 工作人员 163

  2021贺州事业单位招聘考试笔试总成绩计算:

  笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,每科分值满分150分。

  笔试合格分数线由贺州市人力资源和社会保障局统一划定,并在贺州市人民政府门户网站(http://www.gxhz.gov.cn/xxgk/jcxxgk/rsxx/klzp/)公布。未达最低合格分数线者,不得进入下一招聘程序。

  少数民族报考人员加3分(其身份认定以身份证和户口簿登记信息一致为准),加分计入笔试成绩。

  笔试总成绩=职业能力倾向测验+综合应用能力+照顾加分

  ►进入面试名单:招聘单位在笔试合格人选中,根据计划招聘人数与面试人选1∶3的比例,按照同一岗位报考人员的笔试总成绩从高分到低分的顺序,确定面试拟入围人选。比例内末位报考人员出现笔试总成绩并列时,同时确定为面试拟入围人选。

  以上具体内容详见:2021年玉林事业单位招聘考试入面资格审查公告

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