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广西公务员考试网:广西区考招聘职位表什么时候出

广西人社局 | 2022-02-01 13:53

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  2022广西公务员考试公告尚未发布,根据往年考试时间来看,2022广西公务员考试公告预计在2022年2月中旬发布,3月下旬笔试。更多广西公务员考试信息敬请关注华图广西公务员考试频道。 >>一键预约2022广西公务员考试公告发布提醒服务

  【公告预约】2022广西公务员考试公告预约入口:https://gx.huatu.com/zt/2022qkggyy/

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  一、广西公务员历年职位表下载

年份 公告公布时间 职位表公布时间 公布时间 查看职位表
2022 预计2月中下旬 敬请关注 很可能与公告同一天发布 职位下载
2021 2月20日 2月20日 与公告同一天发布 职位下载
2020 7月2日 7月2日 与公告同一天发布 职位下载
2019 3月14日 3月14日 与公告同一天发布 职位下载

  2022年多省公务员考试消息

  辽宁:12月21日辽宁省某政法机关在南京师范大学进行宣讲,开展2022年公务员招录工作,意味着2022年辽宁省公务员考试招录工作已经开始进行。

  云南:12月17日云南大学呈贡校区举行了中央垂直管理单位(云南)2022年度公务员招录宣讲会。

  河南:12月17日,河南省某政法机关在河南师范大学召开校内宣讲会,开展2022年公务员招录工作。近日,官方回复2022年河南省统一考试录用公务员,参加中央公务员主管部门组织的省级同步招考,初步安排在2022年3月份进行。

  四川:12月13日,绵阳市市长信箱官方回复:2022年上半年省考公告预计2月底公布,具体时间请持续关注四川省人社厅人事考试专栏。

  江西:近日,同济大学学生就业指导中心发布了一则2022年江西省政法机关公务员招录公告,其中显示:江西省某政法机关及其派出机构2022年公务员招录考试预计于2022年3月下旬进行,参加江西省四级联考。

  因为广西属于联考省份,笔试时间也是相同的,所以综合上面的各省消息,我们得出,广西区考考大概率也将会在3月进行笔试。

  历年广西区考时间

  光有联考省份的消息还不够,那么我们从广西往年的省考考试时间来分析,2022广西省考到底什么时候出?

  可以看出历年的招录人数在在逐年减少,笔试的时间也基本都在3月进行。所以如果广西区考可以正常组织考试的话,时间上同样会在2月出公告,3月考试。

  这次我们是否能很快控制住疫情,正常招考,就要看我们大家的努力!居家隔离不乱跑,最好要积极备考,才能运筹帷幄!

  二、2022广西公务员考试报名指导·常见问题解答

  广西公务员报考的基本步骤

  具体步骤如下:

  (1)认真阅读《招考公告》和有关考录工作的相关政策文件,了解基本的政策和要求,特别是报考条件,选择与自己条件相符的招录机关和职位。

  考录工作的相关政策文件可在广西人事考试网上的“考试录用公务员专题信息”中查阅。

  (2)网上报名

  ①注册上传照片。登录报名系统。报考人员可在报名期间登录网上报名系统,填写相关个人信息资料,提交报考申请。报考人员登录报名系统在线填报信息前,必须阅读并同意《报考须知》及《报考人员诚信承诺书》,否则不能进入下一步进行报名填表。

  ②报考人员填写报名信息并保存。报考人员要慎重、如实填报相关信息。

  ③报名信息确认。报名信息填写核对无误后,点击“报名确认”按钮。报名信息确认后将无法修改任何报名信息,同时提交招录单位审核。

  ④查询资格审查结果。报考人员信息确认、提交基本信息后,可以在系统中的“信息查看”栏查询资格审查情况。

  ⑤缴费确认。通过资格审查的报考人员须在规定时间内登录报名系统,通过网上银行在线缴纳考试费用。未按时完成缴费确认的,视为自动放弃考试资格。“选调生职位”和面向村党组织书记、村委会主任和面向城市社区党组书记、居委会主任招录职位的免收笔试考试费,资格审查通过即视为报名成功。专业科目考试不收取考试费。

  三、2022广西公务员试题每日一练

  4.为降低企业工资成本,顺利度过金融危机,长城钢厂计划裁减一部分员工。经厂董事会讨论决定,率先裁减的是那些工作效率极为低下的员工,而不是像有些企业那样,根据工龄长短进行裁员。

  长城钢厂的这个决定最具备下列哪项前提?( )

  A.每个员工的工作效率是不同的

  B.工作效率低下的员工就不是好员工

  C.有能够评判工作效率高低的可行办法

  D.每一个员工,尤其是那些技术工人,都会有自己的一技之长

  4.答案:C

  解析:内容:第一步:找出论点和论据

  本题论点为董事会讨论决定率先裁减工作效率极为低下的员工。没有论据。

  第二步:判断加强方式

  论据有利于说明论点,本题只有论点没有论据,所以需要增加论据加强论点。

  第三步:逐一判断选项

  C项能够加强论点,如果董事会没有能够评判工作效率高低的可行办法,就无法判断哪些员工工作效率极为低下,也就无法率先裁剪工作效率极为低下的员工,故C项是董事会作出该决定的前提。A项员工的工作效率是否相同、B项工作效率低下的员工是不是好员工、D项员工是否有一技之长更董事会作出的裁员决定都没有直接关系,属于无关选项。故正确答案为C。

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