南宁市青秀区民政局外聘人员招聘简章
根据工作需要，南宁市青秀区民政局面向社会公开招聘外聘人员，现将有关事宜公告如下：
一、招聘岗位、人数及相关要求
| 序号 | 岗位 | 人数 | 专业类别 | 学历 | 其他要求 |
| 1 | 行政辅助人员1 | 1 | 中国汉语言文学及秘书类、公共管理类 | 全日制本科 | |
| 2 | 行政辅助人员2 | 2 | 中国汉语言文学及秘书类、社会学类、教育学类 | 全日制本科 |
二、招聘条件
(一)思想素质好，热爱民政事业，身体健康，能吃苦耐劳，能独立开展工作，具有较强的责任心。
(二)年龄18周岁以上，35周岁以下。
(三)在同等条件下，中共党员、有机关事业单位工作经历优先录用。
(四)具有下列情形之一者，不得报名：
1.正受公安机关、司法机关立案侦查或纪检部门和监察机关立案审查的;
2.正处党纪政纪处分的;
3.受过刑事处罚或治安管理处罚的;
三、招聘程序
(一)报名时间及地址
(1)时间：2021年8月31日—9月6日(周末及节假日除外)。每天上午：8:30—11:30，下午：15:30—17:30。
(2)地点：南宁市青秀区民政局办公室(南宁市青秀区悦宾路1号13楼1320室)，咨询电话：0771-5826309，联系人：李先生。
(3)方式：现场报名，不接受网络报名。
(二)资格审查
(1)提交身份证、毕业证书、学位证书复印件各1份(提供原件核验),有专业技术资格证书的可同时提供。
(2)提交《南宁市青秀区民政局招聘报名登记表》1份(进入青秀区政务信息通知公告栏目查阅，下载填报报名登记表，网址：http://www.qingxiu.gov.cn)。
(3)近期两寸免冠彩色照片1张。
(三)组织考试
笔试采用闭卷形式，考生笔试成绩满分为100分，笔试结束后，依照成绩高低顺序确定面试对象(岗位比例不达1:3，则全部进入面试)。考生面试成绩满分为100分，面试结束后根据笔试和面试的综合成绩从高分到低分确定体检人选。笔试面试时间、地点另行通知。
(四)体检
根据综合成绩排名按1:1的比例确定体检人选。体检在指定南宁市三甲医院进行，体检费用由报名者自理。若因体检不合格或者主动放弃岗位出现岗位空缺的，根据综合成绩从高分到低分依次递补。
(五)录用
从综合成绩、体检结果都符合招聘条件的人员中，确定拟录用人员按规定报批后进行为期7天公示。公示期间对拟录用人选有异议的，由青秀区民政局进行复查核实。根据资格审查、面试、考核、体检结果拟定聘用人员名单报城区党委、政府审批，并经公示无异议后,与青秀区直属国有平台企业广西南宁晟宁投资集团有限责任公司全资子公司广西南宁昇智人力资源服务有限公司以劳务派遣的形式签订《劳动合同书》(劳务派遣人员专用)，由广西南宁昇智人力资源服务有限公司将聘用人员派遣到南宁市青秀区民政局工作。
四、工资待遇
聘用人员工资待遇包含以下部分：
薪酬福利按照青秀区《关于调整青秀区机关事业单位利用财政资金聘用外聘人员薪酬标准的通知》文件执行，聘用人员工资待遇包含以下部分：
(一)工资：3100元/月。其中：基本工资2170元/月，绩效工资930元/月,年度考核合格等次晋升工资(年度综合考核评定累计两年合格以上晋升一个等级，最高可晋升10级,每级级差100元)。由青秀区民政局做好聘用人员纪律考勤、工作考核等日常管理工作。
(二)由广西南宁昇智人力资源服务有限公司按规定办理社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及住房公积金手续。
五、其他
本简章如有不清楚之处，解释权归南宁市青秀区民政局。
附件：
2.广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版).xls
南宁市青秀区民政局
2021年8月31日
原文标题：南宁市青秀区民政局外聘人员招聘简章
文章来源：广西南宁市青秀区人民政府门户网站(MD5：83ed46bbb37dd17f4cc46b00ab921b37)
