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内蒙古省考:快查省考成绩!2020年内蒙古省考成绩已发布!

华图教育 | 2020-09-30 20:20

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  已发布!2020年内蒙古公务员考试成绩已经出炉!内蒙古省考生可点击下方图片链接进入省考成绩查询! 内蒙古省考成绩查询,内蒙古省考分数线内蒙古省考面试培训等欢迎关注内蒙古人事考试信息网

2020内蒙古省公务员考试成绩

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  (一)2020年内蒙古省考成绩是如何计算的?

  2020年内蒙古公务员考试成绩是按照行政职业能力测验和申论成绩各占50%的比例合成笔试成绩。

  2020内蒙古省考成绩的计算方法如下:

  笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%

  报考公安系统职位人员的笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×40%+公安专业知识成绩×20%

  根据有关规定,对蒙古族、达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族报考者,在笔试成绩上加2.5分予以照顾。

  (二)2020年内蒙古省考笔试合格分数线是如何划定的?

  由自治区公务员主管部门研究确定最低合格分数线。对艰苦边远地区职位、基层职位等,视情况在划定最低合格分数线时予以政策倾斜。

合格分数线查看

  (三)2020年内蒙古省考面试推荐:

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2020年内蒙古省公务员考试成绩

  (四)内蒙古公务员考试面试指南

  内蒙古公务员考试体检考察的流程

  按照每个职位报考者总成绩由高到低的顺序和该职位拟录用人数,等额确定进入体检和考察范围的人选。同一职位报考者考试总成绩出现并列的,并列人员按照笔试成绩高低排序,笔试成绩也并列的,按照行政职业能力测验成绩高低排序,然后再按照该职位拟录用人数,等额确定进入体检考察范围的人员。

  (一)体检

  1.体检在自治区和盟市公务员主管部门会同同级卫生健康行政部门指定的医疗机构进行。报考公安、法院、检察院、监狱、戒毒系统职位人员的体检和报考自治区直属机关(参公单位)人员的体检由自治区有关主管部门和自治区直属机关(参公单位)组织实施;报考盟市以下机关(参公单位)人员的体检由盟市公务员主管部门负责组织实施。

  2.体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》和《关于进一步做好公务员录用体检工作的通知》等有关规定进行。

  3.对于体检不合格、未在规定时间内参加体检或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况等的人员,取消录用资格,并视情节给予相应处理。

  (二)考察

  1.考察工作要按照《公务员录用规定》及国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》等文件要求进行。

  2.报考自治区直属机关(参公单位)人员的考察工作由自治区直属机关(参公单位)具体组织实施;报考盟市及以下机关(参公单位)人员的考察工作由盟市公务员主管部门负责组织实施;报考公安、法院、检察院、监狱、戒毒系统职位人员的考察工作由自治区有关主管部门负责组织实施。

  考察内容主要包括人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。考察采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法进行,根据需要也可以进行延伸考察等,广泛深入地了解情况,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料。

  3.考察人选达不到公务员(参公人员)应当具备的条件或者不符合报考资格条件、不符合报考职位要求的,取消录用资格。

  (五)常见公务员结构化面试模拟解析

  举办以“在党为党,在岗有为”为主题的演讲比赛

  【模拟题】

  2020年是中国共产党建党99周年,你单位要举办一场以“在党为党,在岗有为”为主题的演讲比赛活动。如果领导让你负责活动策划,请谈谈你的思路和方案。

  【参考答案】

  单位举办“在党为党,在岗有为”的主题演讲比赛,是为了纪念建党99周年,扎实推进“两学一做”学习教育,激励党员干部坚定理想信念、强化责任担当。如果由我负责本次活动策划,我的思路和方案如下:

  首先,确定正确的工作目标,认真领会本次演讲比赛的主题精神,在单位领导的大力支持下,在各部门的大力配合下,广泛宣传此次活动,动员大家积极参与。

  其次,做好本次演讲比赛的各项准备工作。依托单位的“党员大家讲”活动平台,确定本次演讲比赛的时间、参与人员、要求、评分规则、奖励办法等。这主要包括:第一,本次演讲比赛的时间为建党节前一天。第二,参赛人员由各部门推荐,每个部门推荐人数为2~3人;本次演讲比赛的评委由单位党委领导班子成员组成。第三,本次演讲作品的内容要求紧紧围绕“在党为党,在岗有为”的主题,歌颂建党99周年来所取得的伟大成就,联系党的十九大以来作风建设实际和单位作风建设现状,弘扬为官有为、大有作为的先进事迹和人物,并对照“三严三实”要求和“合格党员”标准,剖析“为官不为”现象的原因和危害。以生动鲜活的事例,结合单位、部门和个人实际,重点阐述如何切实做到敬业奉献、担当进取、在岗有为;演讲形式为脱稿演讲,选手可根据需要在演讲过程中播放背景音乐等;每位选手的演讲时间在5至8分钟;演讲顺序采用抽签方式决定。第四,比赛满分为100分,评委评分去掉一个最高分和一个最低分,所得平均分为选手的最后得分,如参赛选手得分相同,则由评委团商议后投票决定。第五,本次演讲比赛设一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,所有参赛人员均可作为单位年底评优评先的考察对象,并将部分获奖选手的演讲视频通过本地卫视和单位官方微博、微信平台进行展播,持续营造“在党为党,在岗有为”的工作氛围。

  最后,结合以上内容,下发演讲比赛活动通知,明确开展此次活动的目的,详细说明比赛的总体目标、比赛时间、主题内容、比赛办法,以及其他要求等,并以此为契机认真推介和宣传单位优秀党员干部典型。同时,根据以上确定的信息,结合整体工作思路,制订完整的比赛活动方案,呈交给领导审阅,并根据领导意见进行适当的调整。

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