2020内蒙古公务员成绩查询入口开通了吗？什么时候开通
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一、2020内蒙古公务员笔试成绩计算方式
内蒙古公务员考试行测满分分值100分，申论满分分值100分。
笔试成绩计算：
按照行政职业能力测验和申论成绩各占50%的比例合成笔试成绩。
计算方法如下：
笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%
报考公安系统职位人员的笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×40%+公安专业知识成绩×20%
根据有关规定，对蒙古族、达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族报考者，在笔试成绩上加2.5分予以照顾。
二、2020内蒙古省考笔试分数线划定
笔试阅卷结束后，由自治区公务员主管部门研究确定最低合格分数线。对艰苦边远地区职位、基层职位等，视情况在划定最低合格分数线时予以政策倾斜。笔试成绩和最低合格分数线在内蒙古人事考试信息网上发布。
从笔试成绩达到最低合格分数线上的人员中，按照每个职位报考者笔试成绩由高到低的顺序和3:1的比例(报考人数与职位录用人数之比，下同)确定进入资格复审范围的人员。凡笔试最低合格分数线上人数不足3:1的职位，将相应减少录用人数或予以取消，笔试成绩并列而超出3:1的，一并进入资格复审范围。
①资格复审工作在自治区公务员主管部门的统一安排和指导下进行。资格复审时间、地点、具体要求等在报名网站另行公告。
②进入资格复审范围的报考者，须自行下载打印《资格复审及面试通知书》和《报名登记表》，按照规定时间、地点和有关要求参加资格复审。
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三、2020内蒙古省考结构化面试注意事项
(一)面试工作在自治区公务员主管部门的统一安排部署下进行。
(二)资格复审合格的人员(报考公安系统职位以及监狱、戒毒、司法警察职位的人员还需体能测评合格)持盖有资格复审合格章的《资格复审及面试通知书》及身份证(护照)，按指定时间和地点参加面试。
(三)面试时，招考职位实际参加面试人数等于或少于该职位拟录用人数的，该职位报考者的面试成绩须达到本人面试所在考场(同考官组)所有报考者的面试平均成绩，方具有录用资格。
四、内蒙古公务员结构化面试题及解析
面试模拟题：
随着形形色色的作业APP大量出现， APP布置作业的合理性甚至是神奇功效也被大肆鼓吹，家长和孩子则苦于“电子煎熬”。近日，浙江省教育厅联合八部门，发布征求《浙江省教育厅等九部门关于全面加强儿童青少年近视防控工作的意见(征求意见稿)》公告，明确严禁使用APP布置作业，原则上采用纸质作业。对此，你怎么看?
答案：
随着科技发展，电子产品深入我们生活，就连儿童都捧着手机看的津津有味，这不仅会对儿童青少年视力产生不可逆转的影响，同时受种种不良信息的影响，容易造成其不良的价值观。
浙江省九部门联合下发的意见稿的下发，是为努力促使教学回归教育本质，更好地创造教学环境。APP布置作业这一看似“互联网+”教育的创新运用，APP布置作业也被冠以合理的各种充分理由，甚至是神奇功效，但其背后是商业势力对教育、教学的逐步渗透。商家关于APP各种所谓优势的宣传，比如及时上传、生动有趣、实时互动、在线教学、大数据分析等等，其实不过是噱头而已。老师们下班后必然不可能时时抱着手机查看学生的学习情况，更何况一位老师教学的孩子何止二三十个，针对性的指导也不切合实际。各大商业在市场利益的驱使下角逐于教育市，学生为了将来，家长们为了孩子只能被动的成为买单者。
APP布置作业的实质不过是外部乱入的“+互联网”教育，并不是由学校自发形成的“互联网+”春风下的教育创新。儿童青少年正处于身体发育的关键时期，浙江省教育厅联合八部门下发的意见稿，毫无疑问对儿童青少年的视力保护是有积极意义的。禁止使用APP留作业，有助于减少儿童青少年对电子产品的依懒性，缓解儿童青少年近视的困境。采用传统的纸质作业，使得老师布置作业时更加有针对性，避免APP使用过程中的模板化或固话的作业，更有利于对儿童青少年的教学教育。
表面上看，《意见稿》出台是“互联网+”大势所趋下的“退步”，但实际上是让教育回归本质的改革与坚守。从保护儿童青少年的视力出发，为儿童青少年“减负”，更减轻学生和家长过多的身心负担与压力。浙江省教育厅敢于从实际出发，敢为人先，针对儿童青少年的保护措施走在了全国前列，还要在以学生为本的同时，树得起大旗，更要落实到底，监督到底，真正让为学生身心健康发展的初心永葆。
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