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【福建省公务员成绩排名怎么查】_福建人事网官网

华图教育 | 2020-08-24 22:19

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  福建华图教育:2020福建省公务员考试面试小技巧

  1.

  对待考官要体现出足够的尊重。很多考生由于一些礼仪举止不当而导致考官误解,而错失分数。

  考生在与考官说话时,应面带微笑。微笑不仅是一种自信也是一种礼仪。

  同时考生还应目视考官,而不可低头说话,或环顾左右,这也是一种不尊重。

  答题过程中,对着考官指手画脚,或者坐姿很懒散也是有失礼仪的行为。

  另外这种尊重还体现在回答人际关系类试题中,在处理人际矛盾时,要在充分尊重别人的基础上来解决问题。

  2.

  很多考生喜欢表态,比如“我日后一定会和同事好好合作”“我以后一定能较好地转变角色”“我一会定服从领导尊重同事”……与其做一些空空的表态,不如告诉我你现在是怎么做的,你的较好的为人处世的原则、你的服从意识、你的学习能力通过哪些事件可以让考官直接感受到,你具备这方面的能力,无需承诺也会赢得考官信赖。

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  2020福建省公务员考试成绩计算规则

  (一)未加试专业科目的职位

  考试总成绩按公共科目成绩和面试成绩各占50%的比例计算:

  A类职位:总成绩=公共科目笔试成绩(《行政职业能力测验》+《申论》)/2×50%+面试成绩×50%;

  B类职位:总成绩=公共科目笔试成绩《行政职业能力测验》×50%+面试成绩×50%。

  (二)加试专业科目的职位

  公安系统执法勤务A类职位:总成绩=公共科目笔试成绩(《行政职业能力测验》+《申论》)/2×35%+《公安基础知识》成绩×15%+面试成绩×50%;

  公安系统执法勤务B类职位:总成绩=公共科目笔试成绩《行政职业能力测验》×35%+《公安基础知识》成绩×15%+面试成绩×50%。

  需要加试其他专业科目的职位,成绩计算规则由招录单位在福建省公务员考试录用网上另行公告。

  (三)考试总成绩相同的排序规则

  对于考试成绩相同者,若招录单位还有空缺用编计划的,经招录单位同意并报设区市级以上公务员主管部门批准予以同时录用,并报省公务员主管部门备案。若招录单位没有空缺用编计划或招录单位不同意同时录用的,名次排列采取以下办法解决:

  1. 若2个以上报考者笔试、面试合计总成绩相同时,报考者名次按笔试成绩排列;

  2. 若笔试成绩又相同,按《行政职业能力测验》成绩排列;

  3. 若笔试、《行政职业能力测验》和面试的成绩都相同,报经省公务员主管部门同意后加试一场面试,报考者名次按加试的面试成绩排列。

  有加试专业科目的职位,出现同分情形且无法增加录用计划的,应优先考虑专业测试成绩,再按上述原则排序。

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