广西北部湾银行县域支行、小微支行招聘启事
广西北部湾银行是顺应国家实施北部湾经济区开放开发战略，经中国银监会和广西壮族自治区人民政府批准，于2008年10月改制设立的省级城市商业银行，总部设在广西首府南宁市。在广西11个设区市及30多个县域设立分支机构，在田东、宾阳、岑溪发起设立了3家村镇银行，营业网点超150家，力争在2022年实现广西县域网点全覆盖，同时与世界30个主要国家和地区的210多家银行建立代理行关系，形成了“网点向基层下沉、业务覆盖全广西、同业合作辐射全国、境内外代理延伸全球”的综合服务格局。逐渐成长为员工人数超2800人，总资产超2500亿元，存款余额超1800亿元，贷款余额超1300亿元，具有良好公司治理和风险管理机制的现代商业银行。
广西北部湾银行承接历史上“广西银行”的发展历程和服务地方经济的传统，担负起“广西自己的银行”的责任担当，积极探索企业治理及治理能力现代化建设新路径，立足“三大新定位”(支持地方经济发展的主力军、金融创新平台、地方金融人才培养平台)，明确“三大新目标”(争当地方金融发展的领头羊、打造国内一流的精品银行、加快上市步伐)，推动“六个新提升”(提升品牌优势，提升差异化、特色化水平，提升金融服务专业能力和水平，提升服务分支行和客户的能力，提升风险防控能力，提升人才、科技支撑能力)，挺进英国《银行家》全球银行500强，跻身中国银行业协会“中国银行业100强榜单”;是广西首家设立博士后创新实践基地的地方法人金融机构，荣获“全国银行业金融机构小微企业金融服务先进单位”、“金融机构支持地方经济发展突出贡献奖”、“中国服务业企业500强”、“年度服务八桂综合贡献奖”及“城市最佳雇主”等多项荣誉，品牌影响力和市场竞争力日益增强。
根据业务发展需要，现面向社会诚邀英才,并提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和多元化的职业发展平台!
一、招聘条件、岗位及人数
(一)招聘基本条件
1.应届毕业生不超过24周岁，其他人员不超过30周岁。
2.县域支行柜面经理、大堂经理岗位原则上要求大学本科以上学历;报考城区小微支行客户经理的要求大学本科以上学历，县域及乡镇小微支行客户经理岗位可放宽至大专。
3.应届毕业生须在2020年7月前毕业，取得学历证、学位证、报到证，开始全职工作。具有财经、金融、法律相关专业教育背景或职业资格的优先考虑。
4.身心健康、五官端正;具有服务意识和奉献精神;诚实守信，勇于承担工作压力;认同广西北部湾银行企业文化。
5.原则上户籍地、生源地、籍贯地等在本地或邻县。
6.参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女，在同等条件下优先录用。
(二)招聘具体岗位、人数
| 城市 | 地区 | 县域支行柜面经理 | 县域支行 大堂经理 | 小微支行 客户经理 | 总计 |
| 南宁 | 南宁城区 | 11 | 11 | ||
| 横县 | 3 | 3 | |||
| 隆安 | 3 | 3 | |||
| 马山 | 1 | 1 | |||
| 百色 | 乐业 | 1 | 1 | ||
| 那坡 | 2 | 2 | |||
| 田林 | 1 | 1 | |||
| 北海 | 北海城区 | 2 | 2 | ||
| 合浦 | 1 | 1 | 3 | 5 | |
| 崇左 | 崇左城区 | 3 | 3 | ||
| 扶绥 | 3 | 3 | |||
| 龙州 | 1 | 1 | |||
| 凭祥 | 2 | 1 | 3 | ||
| 天等 | 2 | 2 | 4 | ||
| 武鸣 | 武鸣城区 | 3 | 3 | ||
| 防城港 | 防城港市公车镇 | 2 | 2 | ||
| 东兴 | 5 | 1 | 6 | ||
| 上思 | 2 | 1 | 3 | ||
| 河池 | 都安 | 3 | 1 | 1 | 5 |
| 南丹 | 4 | 2 | 2 | 8 | |
| 宜州 | 3 | 2 | 2 | 7 | |
| 贵港 | 贵港城区 | 2 | 2 | ||
| 桂平 | 5 | 5 | |||
| 平南 | 2 | 4 | 6 | ||
| 柳州 | 柳州城区 | 9 | 9 | ||
| 柳州雒容镇 | 3 | 3 | |||
| 鹿寨 | 1 | 2 | 3 | ||
| 三江 | 1 | 1 | |||
| 钦州 | 钦州城区 | 3 | 3 | ||
| 灵山 | 1 | 1 | |||
| 梧州 | 梧州城区 | 5 | 5 | ||
| 蒙山 | 1 | 1 | 2 | ||
| 藤县 | 2 | 1 | 3 | ||
| 玉林 | 玉林市城区 | 7 | 7 | ||
| 北流 | 3 | 2 | 4 | 9 | |
| 博白 | 4 | 2 | 2 | 8 | |
| 陆川 | 2 | 5 | 7 | ||
| 容县 | 1 | 1 | 3 | 5 | |
| 兴业 | 2 | 4 | 6 | ||
| 总计 | 42 | 25 | 95 | 162 |
二、招聘流程
(一)面试形式
本次招聘以校园现场招聘为主，宣讲会当天开展现场宣讲→宣讲会现场投递简历→现场面试。因防疫工作要求，校园现场招聘仅面向广西财经学院、广西金融职业技术学院应届毕业生。校园现场招聘结束后，6月30日开放线上报名渠道，报名截止时间为7月5日，其他院校及其他符合条件的报名人员可参加线上报名，另行安排面试。
1.参加校园现场招聘的，请登录广西北部湾银行官方网站(www.bankofbbg.com)，点击右上角人才招聘→招聘公告下载报名表(报名表须填写具体地点及岗位，并携带四份填写完整的报名表前往)。
2.参加线上报名的，请登陆广西北部湾银行县域支行、小微支行招聘主页(网址：http://campus.51job.com/gxbank)，按要求在线填写并提交相关应聘信息。
(二)校园现场招聘时间安排
| 序号 | 日期 | 时间 | 学校 |
| 1 | 6月23日 （周二） | 宣讲会时间：上午9:00-10:00 面试时间：宣讲会后 | 广西财经学院相思湖校区 大学生活动中心小礼堂 （南宁市大学西路189号） |
| 2 | 6月29日 （周一） | 宣讲会时间：上午9:00-10:00 面试时间：宣讲会后 | 广西金融职业技术学院 国际会议中心 （南宁市大学西路168号） |
三、注意事项
1.应聘者须对应聘资料的真实性负责，如与事实不符，广西北部湾银行有权取消其资格;应聘者所提交的应聘材料，广西北部湾银行将严格保密，不再退还。
2.请务必提供准确的联系方式并保持通讯畅通。
3.本次招聘启事在广西北部湾银行官方网站(www.bankofbbg.com)、前程无忧网(www.51job.com)、广西人才网(www.gxrc.com)刊登，独家委托前程无忧协助本次招聘工作，未成立或委托任何考试中心、命题中心等类似机构，从未编辑出版过任何招聘考试参考资料。招聘过程中，我行及委托机构不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
4.应聘者每人只限报一个岗位，多报无效。
5.广西北部湾银行有权根据岗位需求变化和报名情况等因素，调整、取消个别岗位的招聘工作，对本次招聘享有最终解释权。
广阔舞台，成就无限梦想!期待您的参与!
附件：
广西北部湾银行
2020年6月19日
