作为一个公司领导，不需要、也不可能事必躬亲，但一定要________，能够在注重细节当中比他人观察得更细致、________，在某一细节的操作上做出榜样，并形成________，使每个员工都不敢马虎，无法________。只有这样，企业的工作才能真正做细。

　　填入划横线部分最恰当的一项是：

　　A.明察秋毫周密威慑力搪塞

　　B.明辨是非周详使命感推脱

　　C.抓大放小透彻好习惯塞责

　　D.高瞻远瞩入微内聚力敷衍

　　解析

　　第一步，分析第一空。根据后文的“能够在注重细节当中比他人观察得更细致”可知，应该体现注重细节的方面这一含义。A项“明察秋毫”原形容人目光敏锐，任何细小的事物都能看得很清楚，后多形容人能洞察事理，符合语境。B项“明辨是非”指分清楚是和非、正确和错误;C项“抓大放小”意思是抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，搞好宏观控制，对次要矛盾和矛盾的次要方面进行微观调节;D项“高瞻远瞩”形容眼光远大。三者均不能体现注重细节的含义，排除B项、C项和D项。答案锁定A选项。

　　第二步，验证其他空。“周密”与“细致”内容相近，符合并列语境。“威慑力”“无法搪塞”与“使每个员工都不敢马虎”的文意吻合。

　　因此，选择A选项。

　　拓展

　　周详：周到而详细。透彻：(了解情况、分析事理)详尽而深入。入微：达到十分细致或深刻的地步。搪塞：敷衍塞责。推脱：推卸。塞责：对自己应负的责任敷衍了事。敷衍：①做事不负责或待人不恳切，只做表面上的应付;②勉强维持。